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Non Merci Michel est une formation pour obtenir les clés pour faire face au harcèlement sur son lieu de travail, orchestrée par l’animateur Clément Lanoue et la psychanalyste Caroline Viéville.

Une formation proposée par la société

Une agence créative specialisée dans le contenu audiovisuel.

Non Merci Michel en vidéo

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Une agence créative specialisée dans le contenu audiovisuel.
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Une formation pour obtenir les clés pour faire face au harcèlement sur son lieu de travail, orchestrée par l’animateur Clément Lanoue et la psychanalyste Caroline Viéville.

 

Une formation innovante et interactive, unique de par son format. 

 

 

Elle est basée sur une approche « ludique », notamment à partir de quizz interactifs et de mises en situation au travers d’exemples concrets, pour que le public visé participe et reste actif tout au long des séances.

 

Une formation, aussi bien pour les managers que leurs collaborateurs, réalisée de préférence en distanciel via une plateforme de videoconférence (idéale pour libérer plus facilement la parole des participants), mais peut également avoir lieu en présentiel.

 

L’ensemble des salariés d’une entreprise doit être sensibilisé au harcèlement, qu’il soit moral, sexuel ou sexiste. 

Il se manifeste par des paroles, des actes, et une emprise psychologique contre lesquels il est urgent de lutter.

Non Merci Michel est une formation pour obtenir les clés pour faire face au harcèlement sur son lieu de travail, orchestrée par l’animateur Clément Lanoue et la psychanalyste Caroline Viéville.

QU’EST-CE QUE C’EST ?

 
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Les thématiques abordées au cours des séances :

Comprendre ce qu’est le harcèlement moral, sexuel et sexiste 

Savoir reconnaître une situation de harcèlement 

Savoir identifier les comportements à risque 

Comment réagir face à une situation de harcèlement 

Comment intervenir face à un signalement de harcèlement

Quels comportements adopter et quelles erreurs à éviter

Quels risques et conséquences pour les victimes

Comment les protéger et les accompagner

Quelles sanctions et poursuites encourues pour les auteurs des faits 

Que dit actuellement la législation 

Comment anticiper et prévenir les risques de harcèlement 

Comment sensibiliser ses équipes

Quelles politique et actions de prévention mettre en place au sein de l’entreprise

Quelles sont les obligations de l’employeur 

L’importance de définir un référent « harcèlement »

 
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L’approche de ces problématiques se fera toujours de manière interactive à l’aide d’activités ludiques. 

Une approche qui permet une meilleure attention des participants et de les rendre acteurs de la formation, pour une prise de conscience immédiate des causes et conséquences du harcèlement. 

 

Le but est de « sortir » enrichi de cette expérience, afin d’opérer rapidement les changements nécessaires sur son lieu de travail pour le bien-être de tous.

Non Merci Michel est une formation pour obtenir les clés pour faire face au harcèlement sur son lieu de travail, orchestrée par l’animateur Clément Lanoue et la psychanalyste Caroline Viéville.
 

Le harcèlement est une violence insidieuse, un mot qui résonne trop souvent sur son lieu de travail. 

C'est pour cela que nous avons conçu cette formation, car le seul moyen de prévenir et de lutter contre le harcèlement est d’informer, de comprendre la gravité du sujet et de faire évoluer les mentalités.

 

Sous couvert d’humour, de pression professionnelle, de méthode de management, certaines limites sont parfois franchies. Or chaque mot, chaque geste peut avoir de lourdes conséquences. Souvent le harcèlement est invisible, il est difficile d’en parler mais aussi de le déceler.

 

L’entreprise se doit de protéger ses salariés et de les mettre dans les meilleures conditions de travail. C’est son rôle. C’est pourquoi nous proposons cette formation qui a deux principaux objectifs : comment prévenir et comment agir face à une situation de harcèlement ?

 

Nous avons malheureusement constaté une méconnaissance du sujet. Cette formation est là pour y remédier, pour vous apporter un cadre de réflexions et de conseils pratiques. L’idée est d’aborder ce sujet sensible, complexe, sous forme de conférences interactives, à l’aide de mises en situation, de videos, de quizz, et d’activités ludiques.

 

Parce que le meilleur moyen d’attirer l’attention sur un sujet délicat est de le faire avec le sourire.

Le but est de « sortir » enrichi de cette expérience, afin d’opérer rapidement les changements nécessaires sur son lieu de travail pour le bien-être de tous.

Clément Lanoue Fondateur et président de 10h10 Productions, aussi connu sous le nom de Clément L’Incruste, co-animateur de la matinale de Virgin Radio, «Virgin Tonic», et humoriste. 

Clément Lanoue

 

Fondateur et président de 10h10 Productions, aussi connu sous le nom de Clément L’Incruste, co-animateur de la matinale de Virgin Radio, «Virgin Tonic», et humoriste. 

Caroline Viéville Psychanalyste, ancienne chef de cabinet à  l’Assemblée-nationale, experte en communication  politique, spécialiste en prévention des risques professionnels. 

Caroline Viéville

 

Psychanalyste, ancienne chef de cabinet à 

l’Assemblée-nationale, experte en communication 

politique, spécialiste en prévention des risques 

professionnels. 

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La formation Non Merci Michel,

ce sont deux formules possibles

1

Une séance 

de sensiblisation

 

Durée : 2 heures

 

30 personnes maximum

Travaillant au sein de la même entreprise

Publics visés

 

Des membres d’une même équipe 

(managers et collaborateurs)

 

Soit uniquement les managers

 

Soit uniquement les collaborateurs

2

Des séances 

d’approfondissement

Durée : 3 séances x 1h30

 

30 personnes maximum

Issues de différentes entreprises

Publics visés

Managers 

 

et/ou

 

Collaborateurs

Pour un devis sur mesure,

contactez l’équipe de 

10h10 Productions